理念浸透プログレス
プログレス 理念浸透 夢実現経営計画 理念採用・教育 人生経営 理念戦略 研修シリーズ１ 個別相談会		経営理念創造及び浸透のためのご支援をさせていただきます。理念の無い経営はもう成り立ちません。しかし、理念を創っても、飾るだけで、業績に繋がらなければ理念の存在意義はありません。そこで、理念の根本的考え方から、創り方・生かし方・浸透のさせ方までを理念経営プロ集団LDがご指導させていただきます。 理念作成及び浸透プログレス概要 　 一例（企業によって手法は様々です） 【手順】 プログレス導入講演後、全社員カウンセリングを行って社内の問題を洗い出す。 その後プロジェクトを部門ごとに若手を選出して立ち上げ、理念作成の会議を行う。 そこで出た話を受けて、トッププログレスでカウンセリング・コーチング的手法を用いながら、理念となりうるキーワードを引き出し、形作っていく。 並行して、人間塾や役員・幹部理念教育を行い、理念が浸透しやすい土壌へと改革する。 以上のような段階を経て、理念が作成され、その後理念発表会を行い、内外共に浸透させる第二段階へと進む。